Veres 1 Színház: Tényszerűen tudjuk vitatni, hogy Verebes Linda miattunk veszítette volna el a munkáját
A színház vezetése úgy érzi, a színész azt várta el tőlük, hogy az őt helyettesítő kollégáitól vegyék el a szerepeket.
#szülési szabadság
Verebes Linda a szülési szabadsága alatt veszítette el a munkáját, nem kapta vissza a szerepeit a veresegyházi színházban
„2024-ben ez még felmerül, hogy csak azért, mert anya is vagyok, választanom kell, kellene a családom és a munkám között?” – tette fel a kérdést a színésznő. A színház egyelőre nem reagált.
Szülési szabadság: kinek, mikor és mennyi idő jár?
A szülési szabadság egy fontos időszak az anyák, az apák és a babák életében egyaránt, mégis sokan nincsenek tisztában a pontos szabályokkal.
Gáláns kedvezményeket kínál a Vodafone a nála dolgozó ifjú szülőknek
A Vodafone nőnap alkalmából jelentette be, hogy fizetett szabadságot biztosít a szülési szabadságot igénybe vevő szülő partnerének is.
16 hetes fizetett szülési szabadságot biztosít az apáknak is a Vodafone
Júliustól a Vodafone 16 hetes fizetett szabadságot biztosít a szülői szabadságot igénybe vevő fél partnere számára is: ha az anya veszi igénybe a szülési szabadságot, akkor az apa részére, ha az apa veszi igénybe a szülési szabadságot, akkor az anya részére.
Döntött az EP: sokkal több szabadságot kell adni az apáknak, mint eddig
Az eddiginél hosszabb apaszabadság járhat a gyerek születése után, de később is több időt tölthetnek az apák a gyerekükkel.
Szülési szabadsággal magyarázza a Honvédkórház koraszülöttcentrumának bezárását a miniszter
Benkő Tibor azt ígérte, január elejéig megoldást találnak a munkaerőhiányra.
Ezért irigylik az amerikai anyák Bulgáriát
Az USA az egyetlen fejlett ipari ország, ahol nem biztosítanak az anyáknak fizetett szülés utáni szabadságot. A BBC – hasonlóan több mint internetes oldalhoz, összehasonlította a szűkmarkú, illetve a gáláns országokat.
Bébiszitter, országok között reptetett anyatej, lefagyasztott petesejtek
Ingyen biztosítják ezeket a szolgáltatásokat női munkatársaiknak egyes cégek, csak térjenek vissza a szülési szabadság után.
Máris visszatér Serena Williams
Az amerikai teniszező alig négy hónapja adott életet első gyermekének.
Van, ahol még a lombikprogram is a cafeteria része
Tudta, hogy van olyan cég, amely kifizeti az alkalmazottak lombikprogramját, hogy így is segítse a családalapítást? Egy másiknál bevezették a négynapos munkahetet, megint máshol minden dolgozó külön nyaralási pénzt kap.
A cégek többé nem szúrhatnak ki az anyákkal
Ki ne hallott volna már legalább egy olyan történetet arról, hogy a kisgyerekes anyukát szülés után nem vették vissza a munkahelyére vagy egyáltalán nem kapott munkát, mert gyereke van? Vagy egy kínos és megalázó állásinterjún arról faggatták a leendő női munkavállalót, hogy mikor tervez gyereket vállalni, majd ezután félretették az önéletrajzát, és egy egyedülálló férfit vettek föl helyette? – Egy úttörő közösségi kezdeményezés most véget vethet a hasonló méltatlan szituációknak.
A főnöknő ma szül, de holnap bent lesz!
Ha egy vállalatvezető szülési szabadságra megy, gondolnia kell a befektetőkre, a cégére, ezért sok esetben nem hozhat klasszikus döntéseket a gyerekvállaláskor. Az elvileg bőkezű hároméves otthonmaradás mellett a magyar valóság általában az, hogy a nők kényszerpályán mozognak, és kevésbé szentelhetik teljes idejüket a gyerek nevelésére.
Csak két hét szülési szabadságot ad magának a Yahoo vezére, ez botrány?
Hatalmas vitákat gerjeszt Marissa Mayernek, a Yahoo vezérigazgatójának néhány napja bejelentett terhessége, pontosabban az, hogy kinek is kell egy ilyen helyzetben megfelelnie: a családjának vagy a befektetőknek?
Miért jobb Hollandiában gyereknek és szülőnek lenni?
Magyar szemmel nézve szinte elképzelhetetlen, hogy a holland nők már három hónappal a gyermek születése után visszamennek dolgozni. Viszont a többségük részmunkaidős állásba tér vissza, továbbá rengeteg extra szabadság jár a gyermeket nevelő holland szülőknek. Arról nem is beszélve, hogy az állam jól felszerelt bölcsődékben biztosít helyet minden holland gyereknek. – Pontokba szedtük, és összehasonlítottuk a magyar és a holland gyermekvállalási, illetve gyereknevelési gyakorlatot.
Ördög Nóra búcsút intett az RTL-nek
Elbúcsúzott az RTL Klubtól Ördög Nóra, aki szülési szabadsága előtt utoljára egy sajtótájékoztatón jelent meg a nyilvánosság előtt.
Szülési szabadság: milyen itthon kismamának lenni?
Régiós viszonylatban kiemelkedő a fizetett szülési szabadság mértéke Magyarországon, felső határa három év - olvasható a Piac és Profit cégblogján.
Munkáltatói felmondás az új Mt. szerint
Júliustól felmondhat a munkáltató alkalmazottjának betegség miatti keresőképtelenség, a beteg gyermek ápolása címén fennálló keresőképtelenség, illetve a hozzátartozó otthoni gondozása céljából kapott fizetés nélküli szabadság idején is az új munka törvénykönyve (Mt.) szerint. Mikor nem teheti meg ezt a munkaadó, illetve jár-e díjazás a munkavállalónak a határozott időből még hátralevő időre?
Januártól a férfiak is elmehetnének szülési szabadságra
Januártól a férfiakat is megilletné a szülési szabadság, valamint erre az időszakra járó terhességi-gyermekágyi segély, ha az anya betegsége vagy halála miatt nem tudja csecsemőjét gondozni - írta a Népszabadság pénteken, a birtokába jutott kormányzati előterjesztésre hivatkozva.